DIPLOMADO

Gestión Estratégica de las Relaciones Laborales

La nueva realidad laboral en México y los retos para el sector empleador

Conoce la nueva realidad laboral en México y desarrolla las capacidades necesarias para afrontar los retos actuales de manera exitosa.

🎯 Objetivo

Dar a conocer a los participantes del sector empleador la nueva realidad laboral en México y desarrollar las capacidades necesarias para afrontar los retos de manera exitosa.

¿Qué beneficios obtendrás?

• Actualización en el marco normativo de las relaciones laborales.
• Aplicación de mejores prácticas en las relaciones laborales.
• Herramientas para incrementar el bienestar de los trabajadores.
• Estrategias para aumentar la productividad basada en un clima laboral sano.
• Prevención de conflictos laborales de manera pacífica y constructiva.

👥 ¿A quién va dirigido?

A profesionales de Recursos Humanos y Relaciones Laborales que buscan transformar su función y área en un pilar estratégico para la estabilidad laboral y la generación de valor competitivo para su organización.

📚 Temario

1. Retos y acciones ante el nuevo entorno laboral en México

Principales cambios laborales en México, procedimientos del T-MEC y estrategias para afrontarlos eficazmente.

2. Relaciones Laborales en el Estado de Coahuila

Acciones del estado para fortalecer las relaciones laborales y promover prosperidad y bienestar.

3. Principios básicos de las nuevas Relaciones Individuales de Trabajo

Actualización sobre el nuevo marco legal que regula la relación empleador-trabajador.

4. Principios básicos de las nuevas Relaciones Colectivas de Trabajo

Nuevos procedimientos en materia colectiva y prevención de conflictos sindicales.

5. Relaciones Laborales y Recursos Humanos postmodernos

Transformación estratégica del capital humano y herramientas modernas de gestión laboral.

6. Desarrollo de habilidades de Gestión Integral para Mandos Medios

Importancia del papel de los mandos medios en la productividad y el clima laboral.

7. Seguridad Social: IMSS, INFONAVIT, INFONACOT y AFORES

Obligaciones en materia de seguridad social para su adecuado cumplimiento y prevención de sanciones.

8. Módulo Especial de Actualización: Tendencias en el Mundo Laboral.

👨‍🏫 Expositores

El diplomado cuenta con la participación de especialistas con amplia experiencia en derecho laboral, relaciones laborales, recursos humanos, seguridad social, litigio laboral y desarrollo de programas de capacitación, entre ellos:

• Octavio Benavides Narro
• Nazira Zogbi Castro
• Jorge Luis Pérez Rodríguez
• Enrique García Conde
• Armando Guajardo Torres
• Édgar Navarro Santa Cruz
• Tania Ávila Morfín

📅 Información general

Duración: 87 horas

Modalidad: Híbrida, con sesiones presenciales en aula y actividades virtuales.

Horario: Viernes de 14:00 a 19:00 horas.

Lugar: Universidad Laboral de México, Blvd. Vito Alessio Robles 2695, Saltillo, Coahuila.

Fechas 2026:

• 2 de octubre
• 9 de octubre
• 16 de octubre
• 23 de octubre
• 30 de octubre
• 6 de noviembre
• 13 de noviembre
• 20 de noviembre

💰 Inversión

$25,000.00 + IVA por participante

Fecha límite de inscripción: 18 de septiembre de 2026. Cupo limitado. ¡Reserva tu lugar!

💼 Aprovecha esta oportunidad para impulsar el liderazgo dentro de tu organización.
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📩 Más informes al correo:  

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